Ein Team. für alle Fälle.
Einen Salon zu führen heißt, auch Menschen zu führen. Eine spannende und schwierige Aufgabe. Wir helfen dir, dein Team so aufzubauen und zu stärken, dass ihr gemeinsam mehr erreicht.
Ein Team. für alle Fälle.
Einen Salon zu führen heißt, auch Menschen zu führen. Eine spannende und schwierige Aufgabe. Wir helfen dir, dein Team so aufzubauen und zu stärken, dass ihr gemeinsam mehr erreicht.
Wir entwickeln Führungskräfte, damit ihr eure Teams entwickeln könnt!
Wie geht man mit Mitarbeitergesprächen, Gehaltsverhandlungen und Mitarbeiterführung um?
Genau dass hat sich Christoph Filser in 2 Folgen seiner C2B Reihe gefragt und dafür Maria Krones (Senior People Director Wella) Interviewt.
Vertrauen ist der Schlüssel.
Was hält ein Team über Jahrzehnte zusammen? Trotz Generationenwechsel, Fachkräftemangel und Familienpausen? Christoph besucht Erdogu Friseure in Gießen, wo die Antwort lautet: echtes Vertrauen, Raum für Persönlichkeit und eine Führung auf Augenhöhe.
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Gesprächsleitfaden Jahresgespräch D. Schwefel
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